2022年2月22日，在这个“最有爱”的日子里，临港新片区向全球人才抛出爱的橄榄枝——在临港新片区召开的人才工作会议暨科技创新大会上，启动了人才企业年金计划，这是全国首个片区性人才企业年金计划。
企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。
此次临港新片区启动的人才企业年金计划，最大的突破是将企业年金的发起主体由企业变为片区。通过给予人才个人账户资金激励、优化设计个人缴费梯度差、完善权益归属和基金管理机制等，推动实现临港企业“打工人”成为临港事业“合伙人”，吸引更多优秀人才选择临港、扎根临港，共享临港新片区改革发展的长期红利。
为了留下人、吸引人，临港有多拼？
自2019年8月临港新片区揭牌以来，临港发布了一系列政策，其中，很大一部分政策，是为了让人才能够踏踏实实留在临港，安居乐业。
想安居？
2019年9月，临港新片区实施50条特殊支持政策，其中有一部分专门提到了加大对人才的住房保障力度。对符合一定条件的非本市户籍人才，购房资格由居民家庭调整为个人，在新片区连续缴纳个人所得税年限由5年调整为3年及以上。符合购房条件、在新片区稳定就业且稳定居住的常住人口，可在新片区优先选房购房。
想落户？
临港的落户政策越来越“宽松”。2019年11月，上海市人力资源和社会保障局与上海自贸区临港新片区管委会联合发布《关于促进临港新片区高质量发展实施国内人才引进特殊支持政策的通知》，在引进国内人才方面，对学历要求、居转户年限等都有明确要求，而部分核心人才、特殊人才可直接落户。2021年12月1日起，上海市高校应届研究生毕业生，只要是在五个新城和临港新片区就业的，就可以不必打分，符合基本条件可以申请直接落户。
小孩读书怎么办？
小家庭的未来，临港也为你考虑周到，一系列名校都给安排上。在过去的两年里，13所新开学校基本实现高起点办学。如2020年9月冰厂田临港幼儿园、明珠临港小学夏栎校区启用；2021年上海师范大学附属浦东临港中小学、建平临港中学正式开办；上海中学国际部浦东教学点延伸至临港办学，去年9月也已开学；临港新片区与华东师范大学合作共建的一所公办高中也已开工，预计2023年竣工；2月19日，临港管委会与上海音乐学院签约，共同推进上海音乐学院附属幼儿园落地开办，支持上海音乐学院附属中等音乐专科学校在临港新片区创新模式办学。“十四五”期间，新片区将分步分批新建至少39所学校，其中16所幼儿园、8所小学、9所初中、2所九年一贯制学校、4所高中。计划2022年开工建设13所学校，分布在105社区、临港奉贤园区、泥城、万祥等区域。
就医怎么办？
临港有三甲医院——上海市第六人民医院（临港院区）。去年11月16日，六院临港院区二期开始打桩，建成后，将增加600个床位，总床位达到1200张，未来看病将更便利。同时，“十四五”期间，还将新建浦东医院临港院区、中医医院等区域性医疗中心，并达到三级医院管理水平；大力推进申港、万祥、书院、四团平安等社区卫生服务中心新建、迁建项目，满足居民15分钟就近就医需求。
外籍人才怎么引？
临港新片区移民事务服务中心2月22日启动运行，这是上海首家区域性移民事务服务“一站式”综合服务平台，从人才出入境、居住、工作、生活等多方面进行服务供给。
“宜居”环境如何打造？
为了提升临港新片区住宅小区的建设质量，2021年8月，临港发布了《中国（上海）自由贸易试验区临港新片区高品质住宅管理大纲（试行）》，对空间布局、公共配套、综合交通等都有了明确的管控要素，真正实现“住有宜居”的住房发展目标。
各种生活需求，临港都已经贴心地准备好了。购物逛街有百联临港生活中心、临港万达广场、港城新天地、欧景小镇等；打卡游玩有上海海昌海洋公园、上海天文馆、上海中国航海博物馆等，全球最大的室内滑雪场——上海“冰雪之星”也值得期待；户外休闲有滴水湖环湖景观带、临港城市公园、春花秋色公园、星空之境海绵公园……最近，临港主城区17公里步道也已修缮一新，走出家门，就能拥有大片绿色和休闲空间。
甚至，连你的退休生活，临港都考虑好了。全国首个片区性人才企业年金计划，便是为了让你的退休生活更有保障。
临港新片区是***战略的重要承载地，也是海内外人才创新创业的首选地。国以才立，政以才治，业以才兴。人才和科技创新对于临港新片区建设发展有重大意义。吸引人，留下人，温暖人，聚天下英才而用之，这样的临港新片区，未来可期，无限精彩。
来源：浦东发布